採用情報
採用情報
想いをもって働くなら望まれる仕事、社会に役立つ仕事を。
あなたの笑顔が入居者の笑顔を引き出し、喜ばれ、あなたの心が充実していく、そんな仕事ができます。
社員の笑顔は労働環境が整ってこそ。わたしたち恵洋会は働く人と環境を第一に考え施設運営をしています。
待遇面の充実のためのキャリアパス制度、福利厚生の充実はもちろん、プライベートを充実してもらうために有給休暇取得を積極的に進めています。
1日の労働時間は8時間が基本
年間休日120日
有給休暇消化率100%を目指す取り組み
退職金の拡充
やる気のある人を埋もれさせない現場の声が施設運営や経営に活かされる定例会議、技術や知見取得のための研修や資格支援制度も充実させています。
施設単位の定例会議
各種資格支援制度
社会福祉法人恵洋会(新卒)
会社概要
法人名 | 社会福祉法人 恵洋会 | ||||
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業種 | 社会福祉事業(特別養護老人ホーム・短期入所介護) | ||||
代表者 | 理事長 山本 宗大 | ||||
従業員数 | 110名 | 事業収入 | 536,753千円 | 設立 | 1995年11月17日 |
事業内容/ 会社の特徴 |
高齢者福祉事業 ・特別養護老人ホーム 睦沢園(特養60床・ショートステイ 10床) ・居宅介護支援事業所 睦沢園 ・特別養護老人ホーム 長柄園(従来型特養30床・ユニット型特養30床・ ユニット型ショートステイ10床) 地域の要望に耳を傾けることで成長し、地域と共に歩んできた法人です。 |
求人内容
職種 | 介護職 |
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雇用形態 | 正社員 ※3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 |
雇用期間 | 期間の定めなし |
業務内容 | ・当法人の施設にて、利用者様の生活支援を行っていただきます 尊重:施設で生活する利用者様の気持ちに寄り添いながら 尊厳:住み慣れた地域で、個々の能力に応じ、ごく普通の生活が営めるよう支援し 尊信:お互いに信頼し、信頼され、寂しい思いをすることなく生活できる関係を築く これらの考えに基づき、生活に喜びを感じていただけるような生活のサポートに努めていただきます。 ・はたらきながら成長できる職場環境づくりを目指しています 主な業務:食事、入浴、排せつ介助、レクリエーション、食事の準備(配膳、下膳) 等 |
勤務地 | 睦沢園:千葉県長生郡睦沢町川島1458-1 長柄園:千葉県長生郡長柄町徳増659-1 |
応募資格 | 不問 無資格の場合は、資格取得支援制度を活用して取得を目指すこともできます。 |
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年齢 | 年齢不問 (定年65歳) |
選考 プロセス |
適正試験・面接 |
勤務時間 | 日勤/9:00~18:00 (内60分休憩) 早番/7:00~16:00 (内60分休憩) 遅番/10:00~19:00・11:00~20:00 (内60分休憩) 夜勤/17:00~10:00 (内60分休憩) |
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休日・休暇 | 完全週休2日制(月平均10日休)、年間休日120日以上 有給休暇(入社1ヵ月後に10日付与)、産前産後休暇、育児休業、介護休業など |
給与 | 〈大学卒〉 247,120円 基本給+諸手当 ① 基本給 151,000円(②の手当を除く額) ② 手当 調整手当、特殊業務手当(介護福祉士加算あり)、早番手当、夜勤手当、 処遇改善手当、特定処遇改善手当、時間外手当、通勤手当 給与例 月給 169,120円 + 諸手当※ 78,000円 = 合計 247,120 円 ※夜勤手当(1回 6,000円、月5回)+処遇、特定処遇改善手当 48,000円 介護福祉士所有者は別途5,000円の手当が付きます 早番手当は実績に応じて支給 |
昇給 | 年1回(4月)業績に応じて実施 |
賞与 | 年2回(7月・12月)・令和3年度実績3.0ヵ月分~ |
加入保険 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
待遇・福利厚生 | ・通勤手当は社内規定により支給します ・キャリアパス制度によるキャリアサポートシステムを構築しています ・社内研修制度により、各勤務帯の業務を覚えられるまでしっかりサポートします ・入職から1ヶ月後に年次有給休暇10日を付与します(出勤率による規定あり) ・退職金制度あり(福祉医療機構+共済) |
応募方法 | こちらよりご応募ください。 |
睦沢園(中途採用)
マイナビからエントリーをお願いします。
看護師(正職員、非常勤職員)
介護職員(正職員)
長柄園(中途採用)
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看護師(正職員、非常勤職員)
介護職員(正職員、非常勤職員)